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青海碩碩人力資源有限公司

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核心競爭力

  我公司在管理方面積累了豐富的經驗,形成了自身的優勢,主要體現在:

      1、具有一支高素質的管理及運營隊伍,經過不斷開拓創新,多年的兢兢業業,塑造了一批高素質的工作人員。人員業務素質高,動手能力強,一專多能,一職多能,隊伍精干,完全能滿足管理需要。

      2、形成了一套完整科學管理運作模式和質量管理體系。該模式涵蓋外包管理的有關招聘、培訓、員工關系管理、社保等各個環節,凝聚了人多年的心血,吸收了同行的先進經驗,是我們對事業執著追求的結晶。

     2.1服務質量控制體系

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      2.2完善員工服務管理體制

  社保及福利管理:為員工準確計算并及時繳納法定社會保險和公積金,另外可根據客戶需求,有選擇地提供商業意外保險、商業醫療保險、員工體檢、生日福利、節假日福利、勞保用品福利、員工旅游。

員工關系管理:非常注重員工關系管理,與員工保持經常溝通和互動,答疑解惑,關懷員工,具備經驗豐富、專業、細致和周到的員工管理團隊。

      3、具有珍惜機會、全情投入的激情。我公司是一個正在發展中的公司,在激烈的市場競爭面前,我們珍惜市場給予的每一次機會。通過分析該項目的管理特點和我公司的實力與優勢,我們堅信我們完全有能力管理好該項目,完全有能力滿足貴公司對該項目管理標準的期望。如果雙方有機會合作,我們必將全情投入,派出精銳人員,付出百分百努力,塑造該項目管理的嶄新形象,實行雙贏局面。


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